无缘无故头痛怎么回事啊
以前关系好要好的一个同事，突然很莫名其妙的不和我说话了，我要直接去问她原因么？
以前关系好要好的一个同事，突然很莫名其妙的不和我说话了，我要直接去问她原因么？
心胸宽广，无论你喜欢的同事（上司）或不喜欢的，见面都要打招呼，且面带笑容，要真诚。俗话说：伸手不打笑脸人，而且你的笑容还可以给别人带来愉快的心情，给自己带来好的人缘关系；
工作中，自己的事处理完后，看看周围的同事有没有要帮忙的事，或自己没事时帮同事倒杯水，拣一下办公桌；节日时，同事之间互相问候，可发消息，打电话……
这样都可以更好的处理同事之间的关系；
如同领导一个办公室，要记得上下班打招呼，帮领导收拾一下办公桌，倒杯茶，如有来访客人，也要问好，倒茶水，对领导安排的工作要认真听清楚并完成。
不要把个人生活的情绪带到工作中，也不要把前一天工作中的不愉快带到第二天上班，更不要把自己在工作中的不愉快发泄到同事的身上
闲谈莫论人非；静坐常思己过。在和同事相处的过程中，始终以此为准则。相信你会和同事的关系相处得非常融洽。
俗话说得好：病从口入，祸从口出。因此，上班时，尽量多做事少说话。这样做既可以让自己多积累工作经验；又可以让繁忙的工作冲去多余的时间，避免无聊时，闲谈别人的是非。即使在工作之外，亦从不对同事评头论足，但谁是谁非，心中自然明了。多些宽容与理解。
如果同事之间多一些宽容和理解，同事关系也就不会那么难处了
凡事想开一点。
在踏入社会之前我总觉得人与人之间相处该是真诚的、快乐的，踏入社会之后才发觉人与人之间相处也有头痛的时候。在与同事相处过程中，凡事都要想得开，心情自然就快乐
与同事保持适当距离
其实很多同事是不适合成为朋友的。和同事之间保持一定的距离，才是最美的。退一步海阔天空。我觉得要想和同事相处愉快，秘诀还是那句老话，“忍一时风平浪静，退一步海阔天空”。俗话说得好，伸手不打笑脸人，你用微笑对别人，再刁蛮的人即使第一次对你大喊大叫，也不好意思一而再再而三冲你发火呀
对同事之间的相处之道，我的体会是，同事可以一同吃喝玩乐，不可谈任何实质问题，更不宜交心。因为说不定哪天你们的位置和关系会发生改变，到时有些往事造成的影响就很难说了。同事之间理应有互相帮助之谊，但同时又存在成为潜在竞争对手的可能，其间利害关系甚大，所以原则上知心朋友不宜是同事，如果有什么重要打算想征求意见的话，应该找非同事类朋友。我就是吃了一堑才长了一智的
互相帮助润感情有时求助别人反而能表明你的信赖，融洽关系，加深感情。有时，你怕给人添麻烦，人家就以为你也很怕麻烦。当然，求助要讲究分寸，尽量不要使人家为难。
平衡关系无近疏同办公室有好几个人，相处中应尽量保持平衡，不要对某人特别亲近或特别疏远
同事隐私不打听如果喜欢探听，即使什么目的也没有，人家也会忌你三分。爱探听人家私事，是一种不好的行为。
嘴上便宜占不得有人喜欢说别人的笑话，虽是玩笑，也绝不肯以自己吃亏而告终；有的喜欢争辩，有理没理都要争三分，给人的感觉是太好胜，锋芒太露，难以合作
疑人之心不可有有些人警觉性很高，对同事也时时处于提防状态，一见人家议论，就疑心在说他；有些人喜欢把别人往坏处想。过于敏感其实是一种自我折磨，一种心理煎熬，同事间神经过于敏感的人，关系肯定搞不好
杂务不杂宜常做几个人同在一个办公室，每天总有些杂务，如打水扫地、拿报纸等，这些小事，你要积极去做。如果同事的年纪比你大，你更应主动多做些。懒惰是人人厌恶的。
殷勤“向上”讨人嫌尊重领导是对的，但不要献殷勤、溜须。有些人工作上敷衍塞责，或者根本没本事，却善于公开吹捧，以讨领导的欢心。这种行为，很多同事都反感，他们会在心里瞧不起你
同事是与自己一起工作的人，与同事相处得如何，直接关系到自己的工作、事业的进步与发展。如果同事之间关系融洽、和谐，人们就会感到心情愉快，有利于工作的顺利进行，从而促进事业的发展，反之，同事关系紧张，相互拆台，经常发生磨擦，就会影响正常的工作和生活。阻碍事业的正常发展。
好好相处!
头突然痛，像有一根筋压着一样，还呕吐是什么原因？
头疼和呕吐其实在临床上是非常常见的两种症状，其本身无法提示任何疾病，我们如果想找到病因，单纯的知道症状是没有任何帮助的，我们需要更详细的的描述，比如是每天发作还是偶尔发作，有无诱因，持续时间等。
如果只是突然发作一次，情况其实并不严重！休息不好、生活压力过大导致的头疼呕吐不用过于紧张，可能经过充足睡眠就好了，这样的一般问题也不大。
需要特别注意的头疼，请仔细辨别！1，中风：本身存在高血压或动脉硬化的患者，一旦突发头痛，并且伴有呕吐、视力模糊、肢体无力，请小心。
2，颅内占位性病变：如果清晨期间发作，并且除了头疼、呕吐外，还有视力模糊、癫痫等症状时，请小心。
3，流行性脑脊髓膜炎：温差大的时候比较常见，怕冷怕热、颈部僵硬、头疼呕吐，在患者的身体上会出现红色血点。
4，脊柱源性疾病：各年龄阶段都可能导致，手机、电脑长时间操作者更易患有，颈部病变刺激神经紊乱，血管痉挛收缩，但脑供血不足，区域组织缺血坏死，出现各种典型性症状。
5，青光眼：一般来说，患者常常伴有眼部异常，眼睛发红、瞳孔扩大、视力下降等问题。
综上所述，头疼的原因有很多，确诊也不可马虎，哪怕在专业的医师在没有影像学证据的情况下，也不敢完全确诊，最多能根据自身的经验给出一些建议，但患者仍然需要去医院才能确诊。