公积金缴存基数是如何决定的
公积金为什么按3800缴纳？
公积金为什么按3800缴纳？
一般情况下公积金的缴存基数按照上年度12个月的平均工资确定，新录入或者调入职工按照当月的工资总额确定，实行年薪制的职工按照年薪除于12确定。缴存基数每年1月份核定调整一次。
如果你的单位，是按照3800元作为社保和公积金基数为你缴纳的，那么： 养老保险个人缴纳8%、医疗保险个人缴纳2%、失业保险个人缴纳1%、公积金个人缴纳7% （生育和工伤保险只有单位缴纳、个人不缴纳） 总计你个人应该缴纳684.00元 到手的工资是3116.00元（已经低于3500元、无需缴纳个人所得税）
公积金缴纳基数和余额有什么区别？
这两者是完全不同的概念。缴纳基数主要是上一年度的月平均工资，而余额则相当于存款。
举个例子：小明上一年度收入12w，单位缴纳基数为10%，则小明缴纳基数12w÷121w。每个月缴纳1w×20 00元。余额所有月缴纳额之和
公积金的基数怎么来的？
住房公积金缴存基数指按照这个数字计算你应该缴纳多少公积金。一般是上一年度月平均工资。
《住房公积金管理条例》第十六条规定，职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
公积金的数额由谁决定？
由单位决定公积金的缴存基数。公积金的缴存比例：单位及个人的缴存比例可以在5%—12%自行选择，个人缴存比例应等于或高于单位缴存比例。每月住房公积缴存额由职工本人缴纳和单位为职工缴纳二部分组成，其计算方法是以本人上一年度月平均工资为基数和政策规定的缴存比例得出。即：
(1)职工本人住房公积金的月缴存额职工本人上一年度月平均工资×职工住房公积金缴存比例;
(2)单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额职工本人上一年度月平均工资×单位住房公积金缴存比例。职工本人上一年度月平均工资同当地社会平均月平均工资之比，低于60%的最低按当地社会平均月平均工资的60%计算，高于300%，最高按300%计算。